Silbermedaille für CONSILIO. Das Beratungshaus erhält erneut das Top-Job-Siegel

CONSILIO zählt zum dritten Mal zu den besten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand, das hat der wissenschaftlich fundierte Unternehmensvergleich „Top Job“ auf Grundlage einer Mitarbeiterbefragung ermittelt. Im deutschlandweiten Benchmark der Arbeitgeber erreichte CONSILIO den 2. Platz in der Größenklasse bis 200 Mitarbeitern. Seit 25 Jahren unterstützt die CONSILIO GmbH Unternehmen auf ihrem Weg der Digitalisierung und Weiterentwicklung der Geschäftsstrategien mittels SAP-Lösungen wie S/4HANA, ERP und SAP IBP in den Bereichen Supply Chain Management, Logistik, Finance & Controlling sowie Technology. Das international tätige, inhabergeführte Beratungsunternehmen mit Sitz in Bayern unterstützt ihre Kunden so effizient entlang der gesamten Logistikkette. Zu den Kunden zählen sowohl mittelständische Unternehmen als auch DAX-Riesen. Die Expertise eines Großen mit der Flexibilität und Kundenorientierung eines mittelständischen Beratungshauses kombinierend, überzeugt CONSILIO mit fachlicher Excellenz und Beratung auf Augenhöhe. „Der Schlüssel zum Erfolg,“ so Personalleiterin Inna Derix, „liegt dabei in motivierten Mitarbeitenden und offener Unternehmenskultur.“ Dass diese Werte tatsächlich gelebt werden, zeigt das besonders gute Mitarbeiterfeedback im Bereich „Motivation & Dynamik“. Für die hohe Mitarbeiterzufriedenheit wurde bei CONSILIO viel getan. Sie stehen stets im Mittelpunkt. Dank flacher Hierarchien genießen die CONSILIO-Beschäftigten eine motivierende, von großer Freiheit geprägte Unternehmenskultur. Jeder Beschäftigte kann sich einbringen und neue Ideen entwickeln. Für das Wohlgefühl der Beschäftigten wurden Benefits entwickelt. So profitieren sie beispielsweise von der Kostenübernahme der Kinderbetreuung, einer attraktiven Firmenwagen-Regelung, Sabbaticals, Workation und vielem mehr. Neben der Begleitung durch erfahrene Mentoren und Praxiserfahrung in den Projekten, sorgt ein zielgerichtetes Aus- und Weiterbildungsprogramm für die fachliche und individuelle Weiterentwicklung. Für den persönlichen Ausstausch untereinander finden vierteljährlich sogenannte Beratertage statt, bei denen sich alle in der Zentrale treffen und im Anschluss an einem besonderen Event teilnehmen. Für die Zukunft nimmt sich CONSILIO vor, weiter an seinen Qualitäten als Top Arbeitgeber zu arbeiten und die Benefits sowie die Zulagen noch zu diversifizieren, um noch individueller auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen und die Wertschätzung weiter zu steigern.

Aktuelle Job-Angebote finden Interessierte unter: https://www.consilio-gmbh.de/karriere/stellenangebote.