Als Basis der Auswertung dienten rund 900.000 Unternehmensprofile auf der Plattform kununu. Um die begehrte Auszeichnung zu erhalten, mussten die Unternehmen verschiedene Kriterien erfüllen, wie z. B. eine Mindestanzahl an Bewertungen, einen Bewertungsdurchschnitt von mindestens 3,5 von 5 möglichen Sternen und eine Weiterempfehlungsrate von mindestens 70 Prozent. Mit einem Bewertungsdurchschnitt von 4,39 Sternen und einer Weiterempfehlungsrate von 97 Prozent hat SALT AND PEPPER die Mindestanforderungen deutlich übertroffen und konnte sich daher einen guten Platz im Ranking sichern.
Sven Scholz, Gründer und Vorsitzender der Geschäftsführung der SALT AND PEPPER Gruppe: „Bei SALT AND PEPPER steht der Mensch im Fokus, denn wir wissen, dass nur zufriedene Mitarbeiter Außergewöhnliches leisten. Teamzusammenhalt, innovative Projektthemen und gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten zeichnen uns als Arbeitgeber aus. Wir freuen uns sehr über die vielen positiven Bewertungen auf der Arbeitgeberbewertungsplattform kununu. Dies zeigt uns, dass unsere von flachen Hierarchien geprägte Unternehmenskultur dem Zeitgeist entspricht und von unseren Mitarbeitern geschätzt wird.“
Weitere Informationen über das Unternehmen sowie alle Bewertungen können über das
SALT AND PEPPER Unternehmensprofil auf kununu abgerufen werden: https://www.kununu.com/de/salt-and-pepper-holding1
Die SALT AND PEPPER Unternehmensgruppe bietet hochwertige Engineering-Dienstleistungen, innovative Softwarelösungen sowie wertschöpfende Transformationsberatung für die Industrie. Mit rund 800 Mitarbeitern an 13 Standorten und einem Center of Competence in Deutschland treibt das Unternehmen den technologischen Fortschritt seiner Kunden voran. Gegründet 2008 bedient SALT AND PEPPER mittlerweile neun Zukunftsbranchen, darunter die Automobilbranche, der Maschinen- und Anlagenbau, die Energiebranche und die Luft- und Raumfahrtindustrie. Zahlreiche OEMs und Unternehmen wie Miele, Claas, Rheinenergie, ZF, KUKA und EWE greifen auf die Kompetenzen des Unternehmens zurück.
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